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TREVISO Azienda di Treviso ricerca: RESPONSABILE ACQUISTI E LOGISTICA
rif. 67261-TV invia il curriculum Per una realtà industriale strutturata e in continuo sviluppo, situata nella provincia di Treviso e punto di riferimento nei settori della lavorazione metalli e componenti industriali, siamo alla ricerca di una figura da inserire con responsabilità diretta sull’area Acquisti e Logistica.
L’inserimento avverrà in un contesto dinamico e collaborativo, che promuove la crescita professionale e il valore delle persone.
Principali responsabilità
• Pianificazione, gestione e monitoraggio degli acquisti di materie prime, componenti e servizi secondo le esigenze di produzione.
• Ricerca, selezione e valutazione di nuovi fornitori in ottica di qualità, affidabilità e ottimizzazione dei costi.
• Negoziazione di condizioni contrattuali, listini e termini di fornitura.
• Coordinamento delle attività logistiche: organizzazione trasporti, gestione magazzino, ottimizzazione stock e flussi materiali.
• Monitoraggio delle tempistiche di consegna e gestione delle eventuali non conformità.
• Gestione documentale relativa agli ordini, bolle e fatture, in stretto collegamento con amministrazione e produzione.
• Collaborazione trasversale con team produzione, magazzino e qualità per garantire efficienza e continuità del ciclo produttivo.
• Reporting e analisi periodica dei KPI dell’area acquisti e logistica.
Requisiti richiesti per il ruolo
• Laurea, preferibilmente in ambito gestionale, logistico o meccanico.
• Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni nell’area acquisti e logistica, maturata in contesti produttivi o manifatturieri strutturati.
• Ottime capacità di negoziazione, analisi e problem solving.
• Organizzazione, precisione e orientamento ai risultati.
• Conoscenza delle principali procedure e regolamenti in materia di approvvigionamenti, logistica industriale e gestione magazzino.
• Padronanza dei principali strumenti informatici (Excel, ERP/Gestionale aziendale).
• Abilità relazionali, autonomia e propensione al lavoro in team multidisciplinari.
• Gradita la conoscenza della lingua inglese.
Opportunità professionale e percorso di crescita
• Contratto diretto in azienda e retribuzione commisurata a competenze ed esperienza maturata.
• Inserimento in una realtà solida, con possibilità di crescita e formazione continua.
• Coinvolgimento in progetti di miglioramento continuo e digitalizzazione dei processi di acquisto e logistica.
Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
fax 0422.916412 o a treviso@unimpiego.it indicando il riferimento sulla busta o nell'oggetto della e-mail.
TREVISO Azienda di Treviso ricerca: RESPONSABILE ACQUISTI E LOGISTICA
rif. 67261-TV invia il curriculum Per una realtà industriale strutturata e in continuo sviluppo, situata nella provincia di Treviso e punto di riferimento nei settori della lavorazione metalli e componenti industriali, siamo alla ricerca di una figura da inserire con responsabilità diretta sull’area Acquisti e Logistica.
L’inserimento avverrà in un contesto dinamico e collaborativo, che promuove la crescita professionale e il valore delle persone.
Principali responsabilità
• Pianificazione, gestione e monitoraggio degli acquisti di materie prime, componenti e servizi secondo le esigenze di produzione.
• Ricerca, selezione e valutazione di nuovi fornitori in ottica di qualità, affidabilità e ottimizzazione dei costi.
• Negoziazione di condizioni contrattuali, listini e termini di fornitura.
• Coordinamento delle attività logistiche: organizzazione trasporti, gestione magazzino, ottimizzazione stock e flussi materiali.
• Monitoraggio delle tempistiche di consegna e gestione delle eventuali non conformità.
• Gestione documentale relativa agli ordini, bolle e fatture, in stretto collegamento con amministrazione e produzione.
• Collaborazione trasversale con team produzione, magazzino e qualità per garantire efficienza e continuità del ciclo produttivo.
• Reporting e analisi periodica dei KPI dell’area acquisti e logistica.
Requisiti richiesti per il ruolo
• Laurea, preferibilmente in ambito gestionale, logistico o meccanico.
• Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni nell’area acquisti e logistica, maturata in contesti produttivi o manifatturieri strutturati.
• Ottime capacità di negoziazione, analisi e problem solving.
• Organizzazione, precisione e orientamento ai risultati.
• Conoscenza delle principali procedure e regolamenti in materia di approvvigionamenti, logistica industriale e gestione magazzino.
• Padronanza dei principali strumenti informatici (Excel, ERP/Gestionale aziendale).
• Abilità relazionali, autonomia e propensione al lavoro in team multidisciplinari.
• Gradita la conoscenza della lingua inglese.
Opportunità professionale e percorso di crescita
• Contratto diretto in azienda e retribuzione commisurata a competenze ed esperienza maturata.
• Inserimento in una realtà solida, con possibilità di crescita e formazione continua.
• Coinvolgimento in progetti di miglioramento continuo e digitalizzazione dei processi di acquisto e logistica.
Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
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TREVISO Azienda di Treviso ricerca ASSISTENTE DIREZIONE FINANZIARIA
rif. 67262-TV invia il curriculum Per una solida realtà industriale della provincia di Treviso, siamo alla ricerca di una figura amministrativa da inserire a supporto della Direzione Finanziaria (CFO).
L’azienda opera nel settore manifatturiero, con una spiccata vocazione all’innovazione e alla crescita delle proprie risorse.
Responsabilità
• Gestione delle attività amministrative quotidiane (ciclo attivo e passivo, riconciliazioni bancarie, registrazioni contabili).
• Supporto operativo al CFO nell’elaborazione e nell’analisi dei dati finanziari e amministrativi.
• Preparazione, registrazione e archiviazione di documenti contabili e fiscali.
• Collaborazione nella redazione di report periodici, budgeting e controllo di gestione.
• Gestione dei pagamenti, verifica scadenze e sollecito clienti/fornitori.
• Interfaccia con consulenti esterni (commercialista, revisori) e con i reparti aziendali per tematiche amministrative e contabili.
• Supporto nella predisposizione degli adempimenti fiscali e nella compliance normativa.
Requisiti
• Laurea in Economia, Finanza o discipline affini.
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli amministrativi, contabili o di assistenza alla Direzione Finanza, maturata in aziende strutturate o studi professionali.
• Buona conoscenza delle principali normative fiscali e tributarie.
• Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel), conoscenza di gestionali amministrativi.
• Attitudine analitica e precisione, capacità organizzative e rispetto delle scadenze.
• Spiccate capacità relazionali, riservatezza e orientamento al lavoro in team.
Opportunità e prospettive di crescita in ambito amministrativo e finanziario
• Contratto di inserimento diretto in azienda, retribuzione commisurata a esperienza e competenze.
• Inquadramento in un contesto solido e collaborativo.
• Formazione continua in ambito amministrativo, contabile e finanziario, e affiancamento diretto al CFO. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
fax 0422.916412 o a treviso@unimpiego.it indicando il riferimento sulla busta o nell'oggetto della e-mail.
TREVISO Azienda di Treviso ricerca ASSISTENTE DIREZIONE FINANZIARIA
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L’azienda opera nel settore manifatturiero, con una spiccata vocazione all’innovazione e alla crescita delle proprie risorse.
Responsabilità
• Gestione delle attività amministrative quotidiane (ciclo attivo e passivo, riconciliazioni bancarie, registrazioni contabili).
• Supporto operativo al CFO nell’elaborazione e nell’analisi dei dati finanziari e amministrativi.
• Preparazione, registrazione e archiviazione di documenti contabili e fiscali.
• Collaborazione nella redazione di report periodici, budgeting e controllo di gestione.
• Gestione dei pagamenti, verifica scadenze e sollecito clienti/fornitori.
• Interfaccia con consulenti esterni (commercialista, revisori) e con i reparti aziendali per tematiche amministrative e contabili.
• Supporto nella predisposizione degli adempimenti fiscali e nella compliance normativa.
Requisiti
• Laurea in Economia, Finanza o discipline affini.
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli amministrativi, contabili o di assistenza alla Direzione Finanza, maturata in aziende strutturate o studi professionali.
• Buona conoscenza delle principali normative fiscali e tributarie.
• Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel), conoscenza di gestionali amministrativi.
• Attitudine analitica e precisione, capacità organizzative e rispetto delle scadenze.
• Spiccate capacità relazionali, riservatezza e orientamento al lavoro in team.
Opportunità e prospettive di crescita in ambito amministrativo e finanziario
• Contratto di inserimento diretto in azienda, retribuzione commisurata a esperienza e competenze.
• Inquadramento in un contesto solido e collaborativo.
• Formazione continua in ambito amministrativo, contabile e finanziario, e affiancamento diretto al CFO. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
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TREVISO Azienda di Vittorio Veneto ricerca OPERATORE MACCHINE RETTILINEE MAGLIERIA CALATA
rif. 67267-TV invia il curriculum Per una realtà manifatturiera d’eccellenza nella provincia di Treviso, specializzata nella produzione tessile di alta qualità e con forte attenzione all’innovazione di processo, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nella conduzione e gestione di macchine rettilinee di maglieria calata. L’inserimento avverrà in un team affiatato e volto al miglioramento continuo, all’interno di un ambiente dinamico e in espansione.
Responsabilità principali
• Conduzione di macchine rettilinee per la produzione di maglieria calata, garantendo il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
• Impostazione dei parametri macchina in base alle schede tecniche e ai modelli da realizzare.
• Monitoraggio costante del ciclo produttivo e controllo visivo del prodotto finito.
• Intervento tempestivo in caso di anomalie, piccoli aggiustamenti e manutenzione ordinaria.
• Collaborazione con i reparti di progettazione e controllo qualità per migliorare processi e prodotti.
• Compilazione di report relativi alla produzione e feedback su eventuali criticità.
Requisiti per la posizione
• Diploma tecnico o attestato professionale in ambito tessile/industriale (preferenziale).
• Esperienza pregressa, anche breve, nella conduzione di macchine rettilinee o nel settore maglieria.
• Buona manualità, attenzione ai dettagli e conoscenza di base dei filati e dei materiali tessili.
• Capacità di leggere schede tecniche e di interpretare i cicli produttivi.
• Propensione al lavoro in team, flessibilità e orientamento all’apprendimento continuo.
• Disponibilità a lavorare su turni, se necessario.
Opportunità di crescita e formazione in produzione tessile innovativa
• Contratto diretto e retribuzione commisurata a competenze ed esperienza maturata.
• Inserimento in un’azienda dinamica, in forte crescita e attenta allo sviluppo professionale delle proprie persone.
• Formazione tecnica continua sulle tecnologie di maglieria e sulle nuove applicazioni dei materiali tessili.
• Ambiente collaborativo, con possibilità di avanzamento e acquisizione di ruoli di responsabilità nel reparto produttivo. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
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TREVISO Azienda di Vittorio Veneto ricerca OPERATORE MACCHINE RETTILINEE MAGLIERIA CALATA
rif. 67267-TV invia il curriculum Per una realtà manifatturiera d’eccellenza nella provincia di Treviso, specializzata nella produzione tessile di alta qualità e con forte attenzione all’innovazione di processo, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nella conduzione e gestione di macchine rettilinee di maglieria calata. L’inserimento avverrà in un team affiatato e volto al miglioramento continuo, all’interno di un ambiente dinamico e in espansione.
Responsabilità principali
• Conduzione di macchine rettilinee per la produzione di maglieria calata, garantendo il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
• Impostazione dei parametri macchina in base alle schede tecniche e ai modelli da realizzare.
• Monitoraggio costante del ciclo produttivo e controllo visivo del prodotto finito.
• Intervento tempestivo in caso di anomalie, piccoli aggiustamenti e manutenzione ordinaria.
• Collaborazione con i reparti di progettazione e controllo qualità per migliorare processi e prodotti.
• Compilazione di report relativi alla produzione e feedback su eventuali criticità.
Requisiti per la posizione
• Diploma tecnico o attestato professionale in ambito tessile/industriale (preferenziale).
• Esperienza pregressa, anche breve, nella conduzione di macchine rettilinee o nel settore maglieria.
• Buona manualità, attenzione ai dettagli e conoscenza di base dei filati e dei materiali tessili.
• Capacità di leggere schede tecniche e di interpretare i cicli produttivi.
• Propensione al lavoro in team, flessibilità e orientamento all’apprendimento continuo.
• Disponibilità a lavorare su turni, se necessario.
Opportunità di crescita e formazione in produzione tessile innovativa
• Contratto diretto e retribuzione commisurata a competenze ed esperienza maturata.
• Inserimento in un’azienda dinamica, in forte crescita e attenta allo sviluppo professionale delle proprie persone.
• Formazione tecnica continua sulle tecnologie di maglieria e sulle nuove applicazioni dei materiali tessili.
• Ambiente collaborativo, con possibilità di avanzamento e acquisizione di ruoli di responsabilità nel reparto produttivo. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
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TREVISO Azienda della provincia di Treviso ricerca PROGETTISTA MECCANICO
rif. 67142-TV invia il curriculum Per un’azienda con più di vent’anni di esperienza nella rigenerazione, ricostruzione e costruzione di parti meccaniche di ricambio soggette a forte logorio, con sede in provincia di Treviso, cerchiamo una figura tecnica motivata e appassionata di progettazione meccanica, desiderosa di contribuire allo sviluppo di prodotti a elevato valore aggiunto per numerosi settori produttivi.
Principali responsabilità
Progettazione di parti meccaniche di ricambio e sistemi antiusura/antiabrasione secondo specifiche tecniche, esigenze dei clienti e normative vigenti.
Redazione, aggiornamento e gestione autonoma di disegni tecnici 2D/3D utilizzando software CAD (preferibilmente Solid Edge, Autocad LT).
Analisi tecnica di fattibilità e partecipazione allo studio delle soluzioni costruttive più idonee al miglioramento della resistenza all’usura dei componenti.
Supporto nella realizzazione di distinte base, manualistica tecnica, specifiche di prodotto e documentazione relativa al ciclo produttivo.
Collaborazione costante con produzione, officina e team qualità per la risoluzione di problematiche costruttive e l’ottimizzazione dei processi.
Competenze e requisiti richiesti
Diploma tecnico, perito meccanico, tecnico dell’industria meccanica.
Esperienza, anche breve, nella progettazione meccanica di componenti e/o parti macchinari preferibilmente in aziende metalmeccaniche o di manutenzione industriale.
Ottime capacità nella lettura del disegno tecnico e padronanza delle principali normative di settore (UNI, ISO, EN).
Conoscenza approfondita di software e principali strumenti informatici di office automation.
Opportunità di crescita
Contratto a tempo determinato/indeterminato e inquadramento commisurati all’esperienza e alle competenze maturate.
Inserimento in un ambiente di lavoro innovativo, solido, inclusivo e orientato al miglioramento continuo e alla qualità tecnica.
Formazione tecnica continua e reali prospettive di crescita interna verso ruoli di maggiore responsabilità nella progettazione e nella gestione progetti. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
fax 0422.916412 o a treviso@unimpiego.it indicando il riferimento sulla busta o nell'oggetto della e-mail.
TREVISO Azienda della provincia di Treviso ricerca PROGETTISTA MECCANICO
rif. 67142-TV invia il curriculum Per un’azienda con più di vent’anni di esperienza nella rigenerazione, ricostruzione e costruzione di parti meccaniche di ricambio soggette a forte logorio, con sede in provincia di Treviso, cerchiamo una figura tecnica motivata e appassionata di progettazione meccanica, desiderosa di contribuire allo sviluppo di prodotti a elevato valore aggiunto per numerosi settori produttivi.
Principali responsabilità
Progettazione di parti meccaniche di ricambio e sistemi antiusura/antiabrasione secondo specifiche tecniche, esigenze dei clienti e normative vigenti.
Redazione, aggiornamento e gestione autonoma di disegni tecnici 2D/3D utilizzando software CAD (preferibilmente Solid Edge, Autocad LT).
Analisi tecnica di fattibilità e partecipazione allo studio delle soluzioni costruttive più idonee al miglioramento della resistenza all’usura dei componenti.
Supporto nella realizzazione di distinte base, manualistica tecnica, specifiche di prodotto e documentazione relativa al ciclo produttivo.
Collaborazione costante con produzione, officina e team qualità per la risoluzione di problematiche costruttive e l’ottimizzazione dei processi.
Competenze e requisiti richiesti
Diploma tecnico, perito meccanico, tecnico dell’industria meccanica.
Esperienza, anche breve, nella progettazione meccanica di componenti e/o parti macchinari preferibilmente in aziende metalmeccaniche o di manutenzione industriale.
Ottime capacità nella lettura del disegno tecnico e padronanza delle principali normative di settore (UNI, ISO, EN).
Conoscenza approfondita di software e principali strumenti informatici di office automation.
Opportunità di crescita
Contratto a tempo determinato/indeterminato e inquadramento commisurati all’esperienza e alle competenze maturate.
Inserimento in un ambiente di lavoro innovativo, solido, inclusivo e orientato al miglioramento continuo e alla qualità tecnica.
Formazione tecnica continua e reali prospettive di crescita interna verso ruoli di maggiore responsabilità nella progettazione e nella gestione progetti. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
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TREVISO Azienda in provincia di Treviso ricerca RESPONSABILE SALDATURA
rif. 67143-TV invia il curriculum Per una realtà industriale solida e dinamica con sedi operative nella provincia di Treviso, specializzata nella costruzione e rigenerazione di parti meccaniche di ricambio ad elevata usura, ricerchiamo una figura tecnica esperta e motivata per coordinare e supervisionare tutte le attività legate alla saldatura nei reparti produttivi. La posizione prevede un ruolo chiave nella gestione dei processi e delle risorse, con l’obiettivo di garantire alti standard qualitativi e produttivi nell’ambito delle lavorazioni meccaniche e della rigenerazione industriale.
Principali responsabilità
Coordinamento delle attività di saldatura e della squadra tecnica, assicurando il rispetto delle specifiche tecniche, delle tempistiche e degli standard di sicurezza.
Controllo della corretta esecuzione di tutte le lavorazioni di saldatura (TIG, MIG/MAG, elettrodo e saldobrasatura) su componenti meccanici.
Supervisione della qualità dei pezzi saldati tramite verifiche visive e con appositi strumenti di controllo non distruttivo.
Collaborazione con le aree di progettazione, produzione e qualità per lo sviluppo di soluzioni tecniche migliorative in ambito saldatura e processi antiusura.
Formazione e aggiornamento costante delle risorse operative, promuovendo best practices e il rispetto della normativa vigente sulla sicurezza in ambito metalmeccanico.
Requisiti richiesti
Diploma tecnico (meccanico, metallurgico o equivalente) o significativa esperienza maturata nel settore della saldatura industriale.
Comprovata esperienza nel coordinamento e nella conduzione di reparti di saldatura in aziende metalmeccaniche o di rigenerazione industriale.
Conoscenza approfondita delle tecnologie di saldatura (MIG, TIG, elettrodo, saldobrasatura e processi affini) e delle principali normative di settore (UNI, EN, ISO).
Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico e delle specifiche relative ai cicli di saldatura.
Capacità di lavorare in team, leadership operativa, buone doti comunicative e propensione al miglioramento continuo dei processi.
Condizioni offerte nel settore della saldatura industriale
Contratto a tempo indeterminato/determinato con retribuzione e inquadramento commisurati a competenze ed esperienza.
Inserimento in un ambiente solido, innovativo, inclusivo e fortemente orientato al miglioramento della qualità tecnica e alla sicurezza sul lavoro.
Formazione tecnica dedicata e possibilità di crescita professionale verso ruoli di responsabilità crescente nella gestione della produzione e dei processi tecnologici. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
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TREVISO Azienda in provincia di Treviso ricerca RESPONSABILE SALDATURA
rif. 67143-TV invia il curriculum Per una realtà industriale solida e dinamica con sedi operative nella provincia di Treviso, specializzata nella costruzione e rigenerazione di parti meccaniche di ricambio ad elevata usura, ricerchiamo una figura tecnica esperta e motivata per coordinare e supervisionare tutte le attività legate alla saldatura nei reparti produttivi. La posizione prevede un ruolo chiave nella gestione dei processi e delle risorse, con l’obiettivo di garantire alti standard qualitativi e produttivi nell’ambito delle lavorazioni meccaniche e della rigenerazione industriale.
Principali responsabilità
Coordinamento delle attività di saldatura e della squadra tecnica, assicurando il rispetto delle specifiche tecniche, delle tempistiche e degli standard di sicurezza.
Controllo della corretta esecuzione di tutte le lavorazioni di saldatura (TIG, MIG/MAG, elettrodo e saldobrasatura) su componenti meccanici.
Supervisione della qualità dei pezzi saldati tramite verifiche visive e con appositi strumenti di controllo non distruttivo.
Collaborazione con le aree di progettazione, produzione e qualità per lo sviluppo di soluzioni tecniche migliorative in ambito saldatura e processi antiusura.
Formazione e aggiornamento costante delle risorse operative, promuovendo best practices e il rispetto della normativa vigente sulla sicurezza in ambito metalmeccanico.
Requisiti richiesti
Diploma tecnico (meccanico, metallurgico o equivalente) o significativa esperienza maturata nel settore della saldatura industriale.
Comprovata esperienza nel coordinamento e nella conduzione di reparti di saldatura in aziende metalmeccaniche o di rigenerazione industriale.
Conoscenza approfondita delle tecnologie di saldatura (MIG, TIG, elettrodo, saldobrasatura e processi affini) e delle principali normative di settore (UNI, EN, ISO).
Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico e delle specifiche relative ai cicli di saldatura.
Capacità di lavorare in team, leadership operativa, buone doti comunicative e propensione al miglioramento continuo dei processi.
Condizioni offerte nel settore della saldatura industriale
Contratto a tempo indeterminato/determinato con retribuzione e inquadramento commisurati a competenze ed esperienza.
Inserimento in un ambiente solido, innovativo, inclusivo e fortemente orientato al miglioramento della qualità tecnica e alla sicurezza sul lavoro.
Formazione tecnica dedicata e possibilità di crescita professionale verso ruoli di responsabilità crescente nella gestione della produzione e dei processi tecnologici. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
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TREVISO Per una solida realtà industriale di Treviso ricerchiamo FRESATORE/TRICE CNC
rif. 67035-TV invia il curriculum La risorsa selezionata sarà parte integrante di un team dinamico ed esperto, occupandosi di lavorazioni su macchine utensili a controllo numerico (CNC). La posizione è aperta a candidati/e motivati/e, desiderosi/e di consolidare e sviluppare le proprie competenze tecniche all’interno di un ambiente stimolante, attento all’innovazione e alla qualità produttiva.
Responsabilità principali
Impostazione, attrezzaggio e conduzione di centri di lavoro CNC, nel rispetto delle specifiche tecniche e dei tempi di produzione richiesti.
Lettura autonoma di disegni meccanici, schede tecniche e documentazione di produzione.
Gestione dei parametri di lavorazione, controllo degli utensili e delle quote, piccole manutenzioni di primo livello.
Monitoraggio della produzione e verifica qualità dei pezzi, con strumenti di misura quali micrometri, calibri e comparatori.
Collaborazione con il team e interazione costante con i responsabili di produzione e programmazione.
Compilazione delle schede di controllo e rispetto delle procedure di sicurezza e delle normative vigenti.
Requisiti richiesti
Pregressa esperienza, anche minima, come operatore/trice o fresatore/trice su macchine CNC in aziende metalmeccaniche o officine meccaniche di precisione.
Conoscenza della lettura del disegno tecnico meccanico e degli strumenti di misura.
Capacità di attrezzaggio, programmazione base e conduzione della macchina utensile.
Buona manualità, precisione, orientamento al risultato e autonomia nello svolgimento delle mansioni.
Flessibilità, spirito di adattamento e predisposizione al lavoro di squadra.
Gradita formazione professionale in ambito meccanico o tecnico-industriale.
Opportunità professionali
Contratto a tempo determinato/indeterminato e livello di inserimento commisurato a esperienza e competenze.
Ambiente di lavoro innovativo, sicuro, inclusivo e orientato al miglioramento continuo.
Concrete prospettive di crescita interna in ruoli di maggiore responsabilità tecnica e coordinamento. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
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TREVISO Per una solida realtà industriale di Treviso ricerchiamo FRESATORE/TRICE CNC
rif. 67035-TV invia il curriculum La risorsa selezionata sarà parte integrante di un team dinamico ed esperto, occupandosi di lavorazioni su macchine utensili a controllo numerico (CNC). La posizione è aperta a candidati/e motivati/e, desiderosi/e di consolidare e sviluppare le proprie competenze tecniche all’interno di un ambiente stimolante, attento all’innovazione e alla qualità produttiva.
Responsabilità principali
Impostazione, attrezzaggio e conduzione di centri di lavoro CNC, nel rispetto delle specifiche tecniche e dei tempi di produzione richiesti.
Lettura autonoma di disegni meccanici, schede tecniche e documentazione di produzione.
Gestione dei parametri di lavorazione, controllo degli utensili e delle quote, piccole manutenzioni di primo livello.
Monitoraggio della produzione e verifica qualità dei pezzi, con strumenti di misura quali micrometri, calibri e comparatori.
Collaborazione con il team e interazione costante con i responsabili di produzione e programmazione.
Compilazione delle schede di controllo e rispetto delle procedure di sicurezza e delle normative vigenti.
Requisiti richiesti
Pregressa esperienza, anche minima, come operatore/trice o fresatore/trice su macchine CNC in aziende metalmeccaniche o officine meccaniche di precisione.
Conoscenza della lettura del disegno tecnico meccanico e degli strumenti di misura.
Capacità di attrezzaggio, programmazione base e conduzione della macchina utensile.
Buona manualità, precisione, orientamento al risultato e autonomia nello svolgimento delle mansioni.
Flessibilità, spirito di adattamento e predisposizione al lavoro di squadra.
Gradita formazione professionale in ambito meccanico o tecnico-industriale.
Opportunità professionali
Contratto a tempo determinato/indeterminato e livello di inserimento commisurato a esperienza e competenze.
Ambiente di lavoro innovativo, sicuro, inclusivo e orientato al miglioramento continuo.
Concrete prospettive di crescita interna in ruoli di maggiore responsabilità tecnica e coordinamento. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
fax 0422.916412 o a treviso@unimpiego.it indicando il riferimento sulla busta o nell'oggetto della e-mail.
Sede UNIMPIEGO di
TREVISO Prestigiosa associazione di Treviso ricerca IMPIEGATO/A UFFICIO AMMINISTRAZIONE
rif. 67030-TV invia il curriculum Selezioniamo una figura da inserire nell’Ufficio Amministrazione. La persona scelta opererà all’interno di un contesto d’eccellenza, strutturato e stimolante, gestendo in prima persona le principali attività di contabilità generale e la gestione dei contributi associativi, con possibilità di crescita professionale e formazione continua.
Responsabilità principali
Gestione e registrazione della contabilità generale, ciclo attivo e passivo, con emissione e controllo delle fatture, riconciliazioni bancarie, incassi e pagamenti.
Tenuta, aggiornamento e monitoraggio della contabilità dei soci e delle aziende associate, inclusa la gestione dei contributi associativi (iscrizioni, rinnovi, controlli pagamenti, solleciti).
Supporto nella redazione delle scritture di bilancio e nella predisposizione della documentazione amministrativa da inoltrare ai revisori.
Predisposizione di reportistica periodica amministrativa e finanziaria in collaborazione con il team interno.
Relazione diretta con soci, aziende associate e fornitori per risposte amministrative, gestione documentazione e risoluzione di eventuali criticità legate alla fatturazione o ai contributi.
Gestione delle attività amministrative generali d’ufficio, archivio, digitalizzazione documenti e supporto operativo agli eventi, assemblee e incontri di area.
Requisiti e competenze
Titolo di studio in ambito amministrativo/contabile.
Esperienza, anche breve, in uffici amministrativi, contabilità generale o associazioni di categoria, studi commercialisti o aziende strutturate.
Conoscenza delle procedure di contabilità ordinaria e preferibilmente della gestione dei contributi associativi.
Ottime capacità organizzative, precisione, riservatezza e gestione puntuale delle scadenze amministrative.
Padronanza dei principali strumenti informatici (Excel, software amministrativi/gestionali, posta elettronica) e predisposizione all’apprendimento di nuove procedure digitali.
Capacità relazionali, attitudine al lavoro in team, orientamento al servizio e alla soddisfazione dei soci e delle aziende associate.
Opportunità, ambiente di lavoro e condizioni offerte
Contratto a tempo determinato/indeterminato e inquadramento commisurato a esperienza e profilo; possibilità di inserimento stabile in un ambiente di lavoro altamente qualificato e di rappresentanza.
Cultura organizzativa fondata su valori di eccellenza, collaborazione, innovazione amministrativa e centralità delle persone.
Formazione continua e concrete prospettive di crescita in area amministrativa e contabile.
Strumenti digitali avanzati, affiancamento iniziale e supporto allo sviluppo delle competenze professionali. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
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TREVISO Prestigiosa associazione di Treviso ricerca IMPIEGATO/A UFFICIO AMMINISTRAZIONE
rif. 67030-TV invia il curriculum Selezioniamo una figura da inserire nell’Ufficio Amministrazione. La persona scelta opererà all’interno di un contesto d’eccellenza, strutturato e stimolante, gestendo in prima persona le principali attività di contabilità generale e la gestione dei contributi associativi, con possibilità di crescita professionale e formazione continua.
Responsabilità principali
Gestione e registrazione della contabilità generale, ciclo attivo e passivo, con emissione e controllo delle fatture, riconciliazioni bancarie, incassi e pagamenti.
Tenuta, aggiornamento e monitoraggio della contabilità dei soci e delle aziende associate, inclusa la gestione dei contributi associativi (iscrizioni, rinnovi, controlli pagamenti, solleciti).
Supporto nella redazione delle scritture di bilancio e nella predisposizione della documentazione amministrativa da inoltrare ai revisori.
Predisposizione di reportistica periodica amministrativa e finanziaria in collaborazione con il team interno.
Relazione diretta con soci, aziende associate e fornitori per risposte amministrative, gestione documentazione e risoluzione di eventuali criticità legate alla fatturazione o ai contributi.
Gestione delle attività amministrative generali d’ufficio, archivio, digitalizzazione documenti e supporto operativo agli eventi, assemblee e incontri di area.
Requisiti e competenze
Titolo di studio in ambito amministrativo/contabile.
Esperienza, anche breve, in uffici amministrativi, contabilità generale o associazioni di categoria, studi commercialisti o aziende strutturate.
Conoscenza delle procedure di contabilità ordinaria e preferibilmente della gestione dei contributi associativi.
Ottime capacità organizzative, precisione, riservatezza e gestione puntuale delle scadenze amministrative.
Padronanza dei principali strumenti informatici (Excel, software amministrativi/gestionali, posta elettronica) e predisposizione all’apprendimento di nuove procedure digitali.
Capacità relazionali, attitudine al lavoro in team, orientamento al servizio e alla soddisfazione dei soci e delle aziende associate.
Opportunità, ambiente di lavoro e condizioni offerte
Contratto a tempo determinato/indeterminato e inquadramento commisurato a esperienza e profilo; possibilità di inserimento stabile in un ambiente di lavoro altamente qualificato e di rappresentanza.
Cultura organizzativa fondata su valori di eccellenza, collaborazione, innovazione amministrativa e centralità delle persone.
Formazione continua e concrete prospettive di crescita in area amministrativa e contabile.
Strumenti digitali avanzati, affiancamento iniziale e supporto allo sviluppo delle competenze professionali. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
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Sede UNIMPIEGO di
TREVISO Realtà strutturata e dinamica con sede in provincia di Treviso propone TIROCINIO - UFFICIO COMUNICAZIONE ESTERNA
rif. 67031-TV invia il curriculum Ricerchiamo una figura da inserire come Tirocinante Ufficio Comunicazione Esterna. La persona selezionata collaborerà con il team dedicato alla comunicazione, svolgendo attività fondamentali per la gestione e potenziamento della presenza aziendale tramite sito web e canali social. Cerchiamo un/una appassionato/a di scrittura, con genuina curiosità per il mondo della comunicazione e le sue evoluzioni digitali, desideroso/a di sviluppare competenze concrete in un contesto stimolante e orientato alla crescita professionale.
Responsabilità e attività in affiancamento
Ideazione, stesura e revisione di contenuti creativi per la comunicazione aziendale su sito web e principali social network.
Supporto nell’aggiornamento costante dei canali digitali, cura della coerenza editoriale e del tone of voice seguendo la brand identity.
Monitoraggio delle performance dei contenuti pubblicati attraverso strumenti di web analytics e insights social.
Affiancamento nella creazione e gestione di piani editoriali per le campagne comunicative digitali e istituzionali.
Collaborazione con il team per la produzione di materiale visuale (immagini, brevi video, grafiche), anche tramite strumenti di base di content editing.
Ricerca e analisi trend di settore, benchmark e buone pratiche di digital storytelling e engagement sulle piattaforme social.
Partecipazione agli eventi aziendali per attività di live coverage e produzione di contenuti in tempo reale.
Competenze e attitudini richieste
Passione per la scrittura e la comunicazione, con capacità di sintesi, chiarezza e creatività nello storytelling.
Buona conoscenza delle principali piattaforme social (LinkedIn, Facebook, Instagram, X/Twitter) e delle logiche di comunicazione web.
Gradita precedente esperienza (anche extracurriculare, blog, gruppi studenteschi, progetti personali) nella creazione di contenuti e gestione di canali digitali.
Padronanza degli strumenti informatici di base (WordPress o CMS simili, pacchetto Office, suite di content editing).
Proattività, curiosità, attenzione al dettaglio, spirito collaborativo e desiderio di apprendere le nuove tendenze nella comunicazione digitale.
Capacità di lavorare in team, rispetto delle scadenze e organizzazione delle priorità assegnate.
Opportunità formative, sviluppo e condizioni offerte
Tirocinio formativo con prospettiva di inserimento con contratto subordinato.
Formazione continua sulle strategie di comunicazione contemporanea e sui principali strumenti digitali.
Ambiente di lavoro giovane, inclusivo e attento a valorizzare le idee innovative e la creatività individuale.
Concrete opportunità di crescita. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
fax 0422.916412 o a treviso@unimpiego.it indicando il riferimento sulla busta o nell'oggetto della e-mail.
TREVISO Realtà strutturata e dinamica con sede in provincia di Treviso propone TIROCINIO - UFFICIO COMUNICAZIONE ESTERNA
rif. 67031-TV invia il curriculum Ricerchiamo una figura da inserire come Tirocinante Ufficio Comunicazione Esterna. La persona selezionata collaborerà con il team dedicato alla comunicazione, svolgendo attività fondamentali per la gestione e potenziamento della presenza aziendale tramite sito web e canali social. Cerchiamo un/una appassionato/a di scrittura, con genuina curiosità per il mondo della comunicazione e le sue evoluzioni digitali, desideroso/a di sviluppare competenze concrete in un contesto stimolante e orientato alla crescita professionale.
Responsabilità e attività in affiancamento
Ideazione, stesura e revisione di contenuti creativi per la comunicazione aziendale su sito web e principali social network.
Supporto nell’aggiornamento costante dei canali digitali, cura della coerenza editoriale e del tone of voice seguendo la brand identity.
Monitoraggio delle performance dei contenuti pubblicati attraverso strumenti di web analytics e insights social.
Affiancamento nella creazione e gestione di piani editoriali per le campagne comunicative digitali e istituzionali.
Collaborazione con il team per la produzione di materiale visuale (immagini, brevi video, grafiche), anche tramite strumenti di base di content editing.
Ricerca e analisi trend di settore, benchmark e buone pratiche di digital storytelling e engagement sulle piattaforme social.
Partecipazione agli eventi aziendali per attività di live coverage e produzione di contenuti in tempo reale.
Competenze e attitudini richieste
Passione per la scrittura e la comunicazione, con capacità di sintesi, chiarezza e creatività nello storytelling.
Buona conoscenza delle principali piattaforme social (LinkedIn, Facebook, Instagram, X/Twitter) e delle logiche di comunicazione web.
Gradita precedente esperienza (anche extracurriculare, blog, gruppi studenteschi, progetti personali) nella creazione di contenuti e gestione di canali digitali.
Padronanza degli strumenti informatici di base (WordPress o CMS simili, pacchetto Office, suite di content editing).
Proattività, curiosità, attenzione al dettaglio, spirito collaborativo e desiderio di apprendere le nuove tendenze nella comunicazione digitale.
Capacità di lavorare in team, rispetto delle scadenze e organizzazione delle priorità assegnate.
Opportunità formative, sviluppo e condizioni offerte
Tirocinio formativo con prospettiva di inserimento con contratto subordinato.
Formazione continua sulle strategie di comunicazione contemporanea e sui principali strumenti digitali.
Ambiente di lavoro giovane, inclusivo e attento a valorizzare le idee innovative e la creatività individuale.
Concrete opportunità di crescita. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
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TREVISO Per società di formazione di Treviso ricerchiamo ESPERTO FORMAZIONE FINANZIATA FSE
rif. 67032-TV invia il curriculum Selezioniamo un collaboratore da inserire nel team come Esperto Formazione Finanziata FSE. La figura lavorerà sulla gestione di percorsi formativi finanziati dal Fondo Sociale Europeo (FSE), garantendo la corretta attuazione delle procedure, l’aderenza agli standard richiesti e il supporto attivo agli utenti.
Principali Responsabilità
Analisi dei fabbisogni formativi delle aziende clienti e degli utenti.
Gestione operativa di tutte le fasi di progetto: presentazione domande, raccolta documentazione, coordinamento dei rapporti con enti pubblici, partner e stakeholder coinvolti.
Monitoraggio dell’avanzamento delle attività formative, supervisione delle presenze, controllo qualità, predisposizione e aggiornamento dei registri didattici.
Monitoraggio delle varie fasi e dei requisiti richiesti ai fini della rendicontabilità con esito positivo dei progetti secondo le linee guida dei bandi FSE.
Supporto nell’organizzazione delle aule (fisiche e virtuali), gestione della comunicazione con docenti, tutor e partecipanti.
Assistenza informativa su nuove opportunità di finanziamento e aggiornamento continuo sulle normative di riferimento della formazione finanziata FSE.
Collaborazione trasversale con il team interno e le diverse funzioni aziendali per la creazione e l’implementazione di progetti ad alto impatto formativo e sociale.
Requisiti e competenze richieste
Laurea preferibilmente in discipline economiche, giuridiche, della formazione o affini.
Solida esperienza nella progettazione, gestione o rendicontazione di progetti formativi finanziati (FSE, fondi interprofessionali, altri finanziamenti pubblici).
Conoscenza delle principali normative legate ai finanziamenti formativi, bandi FSE, e linee guida ANPAL/Regioni.
Ottimo utilizzo della suite MS Office (Word, Excel), strumenti digitali di gestione documentale e piattaforme di e-learning.
Capacità di lettura e analisi di bandi, circolari operative e regolamenti amministrativi.
Ottime doti organizzative, attenzione al dettaglio, orientamento al risultato e al rispetto delle scadenze condivise.
Abilità relazionali, comunicative e di problem solving; predisposizione al lavoro in team e in un contesto dinamico e innovativo.
Opportunità e condizioni offerte
Contratto di collaborazione professionale con P.IVA, correlato all’esperienza e alla seniority della persona.
Ambiente strutturato, attento alla crescita professionale, alla qualità dei servizi e allo sviluppo di una cultura formativa accessibile e innovativa.
Formazione continua e aggiornamento costante.
Possibilità di crescita in un contesto altamente orientato alla valorizzazione delle competenze e delle diversità. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Treviso,
Piazza delle Istituzioni, 12 31100 Treviso (TV)
fax 0422.916412 o a treviso@unimpiego.it indicando il riferimento sulla busta o nell'oggetto della e-mail.
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Principali Responsabilità
Analisi dei fabbisogni formativi delle aziende clienti e degli utenti.
Gestione operativa di tutte le fasi di progetto: presentazione domande, raccolta documentazione, coordinamento dei rapporti con enti pubblici, partner e stakeholder coinvolti.
Monitoraggio dell’avanzamento delle attività formative, supervisione delle presenze, controllo qualità, predisposizione e aggiornamento dei registri didattici.
Monitoraggio delle varie fasi e dei requisiti richiesti ai fini della rendicontabilità con esito positivo dei progetti secondo le linee guida dei bandi FSE.
Supporto nell’organizzazione delle aule (fisiche e virtuali), gestione della comunicazione con docenti, tutor e partecipanti.
Assistenza informativa su nuove opportunità di finanziamento e aggiornamento continuo sulle normative di riferimento della formazione finanziata FSE.
Collaborazione trasversale con il team interno e le diverse funzioni aziendali per la creazione e l’implementazione di progetti ad alto impatto formativo e sociale.
Requisiti e competenze richieste
Laurea preferibilmente in discipline economiche, giuridiche, della formazione o affini.
Solida esperienza nella progettazione, gestione o rendicontazione di progetti formativi finanziati (FSE, fondi interprofessionali, altri finanziamenti pubblici).
Conoscenza delle principali normative legate ai finanziamenti formativi, bandi FSE, e linee guida ANPAL/Regioni.
Ottimo utilizzo della suite MS Office (Word, Excel), strumenti digitali di gestione documentale e piattaforme di e-learning.
Capacità di lettura e analisi di bandi, circolari operative e regolamenti amministrativi.
Ottime doti organizzative, attenzione al dettaglio, orientamento al risultato e al rispetto delle scadenze condivise.
Abilità relazionali, comunicative e di problem solving; predisposizione al lavoro in team e in un contesto dinamico e innovativo.
Opportunità e condizioni offerte
Contratto di collaborazione professionale con P.IVA, correlato all’esperienza e alla seniority della persona.
Ambiente strutturato, attento alla crescita professionale, alla qualità dei servizi e allo sviluppo di una cultura formativa accessibile e innovativa.
Formazione continua e aggiornamento costante.
Possibilità di crescita in un contesto altamente orientato alla valorizzazione delle competenze e delle diversità. Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
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